Declaración Anual Personas
Físicas
Visión Empresarial
Lunes 23 de abril de 2011.
En esta ocasión mencionaremos quienes son las
personas obligadas a presentar la Declaración
Anual de Personas Físicas, recordando que su
presentación vence el día lunes 30 de abril del
presente año.
OBLIGADOS A PRESENTAR LA
DECLARACIÓN ANUAL...
Plus
Declaración Anual Personas Físicas Visión Empresarial Lunes 23 de abril de 2011. En esta ocasión mencionaremos quienes son las personas obligadas a presentar la Declaración Anual de Personas Físicas, recordando que su presentación vence el día lunes 30 de abril del presente año. OBLIGADOS A PRESENTAR LA DECLARACIÓN ANUAL Las personas físicas que hayan obtenido ingresos por algunos de los siguientes conceptos, se encuentran obligadas a presentar la declaración anual: • Prestación de servicios profesionales (honorarios). • Renta de bienes inmuebles. • Actividades empresariales (Comerciales, industriales, agrícolas, ganaderas, silvícolas, de pesca y autotransporte). • Enajenación de bienes. • Obtención de ingresos anuales por salarios que excedan de $400,000 o intereses reales superiores a $100,000 etc. COPROPIEDAD O SOCIEDAD CONYUGAL Las personas físicas que perciban ingresos en copropiedad o sociedad conyugal derivados de: • Arrendamiento. • Enajenación o venta de bienes. • Una
Moins
Par Asfiscal Estrategas...
Microsoft Word
Publiée le 30 Avr. 2012
Pages: 3
Lectures: 1
Téléchargements: 0
NINIS, APOYOS FISCALES EN
FOMENTO AL PRIMER
EMPLEO
Visión Empresarial
Lunes 30 de abril de 2012.
Con datos de la Encuesta Nacional de Ocupación
y Empleo (ENOE), para diciembre de 2011 el
59.
2% de la población de 14 años y más en el
país se encontraba disponible para producir
bienes o servicios (económicamente activa);
mientras...
Plus
NINIS, APOYOS FISCALES EN FOMENTO AL PRIMER EMPLEO Visión Empresarial Lunes 30 de abril de 2012. Con datos de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), para diciembre de 2011 el 59. 2% de la población de 14 años y más en el país se encontraba disponible para producir bienes o servicios (económicamente activa); mientras que el restante 40. 8% se ubicó en la población no económicamente activa. Debido a que en nuestro país existen muchos jóvenes “Ninis”; es decir, que ni estudian ni trabajan, en esta ocasión comentaremos los puntos mas relevantes acerca de la Ley de Fomento al Primer Empleo, aprobada a finales de octubre del 2010 por el Senado de la República y publicada en el Diario Oficial de la Federación el 31 de diciembre de 2010, entrando en vigor el día siguiente al de su publicación; es decir, el 1º de enero de 2011. Dentro de la Ley del Impuesto Sobre la Renta (LISR) se adiciona un nuevo Capítulo VIII, denominado “Del fomento al primer empleo” dentro de los estímulos
Moins
Par Asfiscal Estrategas...
Microsoft Word
Publiée le 30 Avr. 2012
Pages: 2
Lectures: 2
Téléchargements: 0
Propinas.
Visión Empresarial
Lunes 09 de abril de 2012.
En esta época vacacional, debido a la gran
afluencia turística en la región, uno de los
principales problemas más notorios de la industria
sin chimenea; hoteles, restaurantes, guías
turísticas, es el tratamiento fiscal de las propinas,
por lo cual en esta ocasión nos...
Plus
Propinas. Visión Empresarial Lunes 09 de abril de 2012. En esta época vacacional, debido a la gran afluencia turística en la región, uno de los principales problemas más notorios de la industria sin chimenea; hoteles, restaurantes, guías turísticas, es el tratamiento fiscal de las propinas, por lo cual en esta ocasión nos enfocaremos a comentar sus efectos. CONCEPTO. Gratificación libre que otorga el cliente a quien lo atendió, sin estar obligado a darla, entregada como simple muestra de satisfacción. BENEFICIARIO. Sujeto que recibe la propina, quienes comúnmente suelen ser los cerillos que se encuentran en las tiendas comerciales, despachador de gasolina de las empresas gasolineras, trabajadores de valet parking y meseros de los restaurantes, botones de los hoteles, maleteros de los diferentes medios de transporte, etc. FORMAS DE PAGO. 1) Efectivo. En este caso, el cliente entrega directamente cierta cantidad al trabajador. Impuesto Sobre la Renta (ISR). Para este impuesto,
Moins
Par Asfiscal Estrategas...
Microsoft Word
Publiée le 19 Avr. 2012
Pages: 3
Lectures: 1
Téléchargements: 0
CLONACIÓN DE TARJETAS
BANCARIAS.
Visión Empresarial
Lunes 16 de abril de 2012.
Uno de los problemas que con mayor frecuencia
se presenta y ha crecido 30% en los últimos dos
años en nuestro país es la clonación de las
tarjetas de crédito o débito; por dicha razón, en
esta entrega comentamos algunas
recomendaciones para...
Plus
CLONACIÓN DE TARJETAS BANCARIAS. Visión Empresarial Lunes 16 de abril de 2012. Uno de los problemas que con mayor frecuencia se presenta y ha crecido 30% en los últimos dos años en nuestro país es la clonación de las tarjetas de crédito o débito; por dicha razón, en esta entrega comentamos algunas recomendaciones para evitarlo. La clonación de tarjetas de crédito o débito consiste en la emisión de una copia de un plástico, sin la autorización del legítimo tarjetahabiente que otorga, a quien la porte, las atribuciones del plástico original. ANTECEDENTES La clonación de tarjetas es un delito que en México se sanciona con al menos 3 años de cárcel y el pago mínimo de 30,000 pesos, y que le cuesta a la banca, en promedio, 800 millones de pesos al año. A pesar del elevado costo del delito, los bancos no tienen un conteo sobre los casos de clonación a tarjetas de crédito que se realizan año con año. La Comisión Nacional para la Protección de Usuarios de Servicios Financieros (Condusef)
Moins
Par Asfiscal Estrategas...
Microsoft Word
Publiée le 19 Avr. 2012
Pages: 3
Lectures: 1
Téléchargements: 0
Iglesias, su tratamiento fiscal.
Visión Empresarial
Lunes 02 de abril de 2012.
A propósito de la semana santa analizamos el
tema del régimen de tributación de las
organizaciones religiosas, que para efectos
fiscales se les tipifica como personas morales no
contribuyentes.
Régimen fiscal.
Estas Asociaciones o Sociedades Civiles...
Plus
Iglesias, su tratamiento fiscal. Visión Empresarial Lunes 02 de abril de 2012. A propósito de la semana santa analizamos el tema del régimen de tributación de las organizaciones religiosas, que para efectos fiscales se les tipifica como personas morales no contribuyentes. Régimen fiscal. Estas Asociaciones o Sociedades Civiles (A. C. o S. C. ) tributan en el Título III “Del Régimen de las Personas Morales con Fines No Lucrativos” de la Ley del Impuesto Sobre la Renta (LISR) y no deben pagar impuesto por sus operaciones cotidianas, y si cumplir ciertas obligaciones, de igual forma con la Ley del Impuesto Empresarial a Tasa Única (LIETU) y la Ley del Impuesto al Valor Agregado (LIVA), con algunas salvedades. Impuesto Sobre la Renta (ISR). Estas organizaciones religiosas tributan únicamente en el Título III de referencia. Las demás entidades constituidas con el mismo fin si pagan impuestos. (Art. 95 fracción XVI LISR) a) Ingresos exentos de ISR: 1. - Ingresos propios relacionado
Moins
Par Asfiscal Estrategas...
Microsoft Word
Publiée le 19 Avr. 2012
Pages: 3
Lectures: 2
Téléchargements: 0
Declaración Anual Personas
Morales 2011 (Segunda y
última parte).
Visión Empresarial
Lunes 26 de marzo de 2011.
En seguimiento a nuestra entrega anterior,
definimos las deducciones autorizadas para
efectos del Impuesto Empresarial a Tasa Única
(IETU) y mencionamos algunos tips importantes a
tomar en cuenta para el Impuesto al...
Plus
Declaración Anual Personas Morales 2011 (Segunda y última parte). Visión Empresarial Lunes 26 de marzo de 2011. En seguimiento a nuestra entrega anterior, definimos las deducciones autorizadas para efectos del Impuesto Empresarial a Tasa Única (IETU) y mencionamos algunos tips importantes a tomar en cuenta para el Impuesto al Valor Agregado (IVA), Impuesto a los Depósitos en Efectivo (IDE) y la presentación de la Declaración Anual 2011. IMPUESTO EMPRESARIAL A TASA ÚNICA (IETU) 3. - DEDUCCIONES AUTORIZADAS Las deducciones para efectos de este impuesto deben ser estrictamente indispensables para la realización de sus actividades y estar efectivamente pagadas al momento de su deducción. A continuación describimos algunas deducciones autorizadas: • Erogaciones por adquisición de bienes, servicios independientes o uso o goce temporal de bienes. • Contribuciones a cargo del contribuyente pagadas en México, excepto IETU, ISR, IDE, de las aportaciones de seguridad social y de aquéllas que
Moins
Par Asfiscal Estrategas...
Microsoft Word
Publiée le 26 Mars 2012
Pages: 2
Lectures: 6
Téléchargements: 0
Declaración Anual Personas
Morales 2011 (Primera parte).
Visión Empresarial
Lunes 19 de marzo de 2011.
Una de las principales obligaciones para las
empresas es presentar la Declaración Anual del
ejercicio 2011.
Por lo tanto, en esta entrega
recordamos algunos puntos finos a considerar
para su formulación, la cual se debe...
Plus
Declaración Anual Personas Morales 2011 (Primera parte). Visión Empresarial Lunes 19 de marzo de 2011. Una de las principales obligaciones para las empresas es presentar la Declaración Anual del ejercicio 2011. Por lo tanto, en esta entrega recordamos algunos puntos finos a considerar para su formulación, la cual se debe presentar a más tardar el día lunes 02 de abril del presente año conforme al artículo 12, quinto párrafo del Código Fiscal de la Federación (CFF). IMPUESTOS SOBRE LA RENTA (ISR). 1. - INGRESOS ACUMULABLES Las personas morales residentes en el país acumularán la totalidad de los ingresos en efectivo, en bienes, en servicio, en crédito o de cualquier otro tipo que obtengan en el ejercicio, inclusive los provenientes de sus establecimientos en el extranjero. (Art. 17 – LISR). Es de suma importancia determinar correctamente el total de los ingresos acumulables para efectos del ISR, tomando en cuenta que algunos ingresos tienen efectos tanto contables como fiscales
Moins
Par Asfiscal Estrategas...
Microsoft Word
Publiée le 23 Mars 2012
Pages: 3
Lectures: 0
Téléchargements: 0
EMPRESAS FAMILIARES
(Segunda y última parte)
Visión Empresarial
Lunes 12 de marzo de 2012
En seguimiento a nuestra colaboración anterior,
en esta entrega señalamos las ventajas y
desventajas de dichas empresas, así como
algunos tips económicos para su desarrollo y la
sucesión familiar.
VENTAJAS
1.
- Los miembros de la familia...
Plus
EMPRESAS FAMILIARES (Segunda y última parte) Visión Empresarial Lunes 12 de marzo de 2012 En seguimiento a nuestra colaboración anterior, en esta entrega señalamos las ventajas y desventajas de dichas empresas, así como algunos tips económicos para su desarrollo y la sucesión familiar. VENTAJAS 1. - Los miembros de la familia cuentan con la flexibilidad necesaria para ciertos cambios necesarios dentro de la compañía, además de que cuentan con bases de comunicación solidas. 2. - Comprensión entre los integrantes de la empresa, debido a que tienen la fortuna de conocerse en algunas ocasiones desde su nacimiento y por lo tanto se comprende su actuar. 3. - Se acepta la autoridad y fortalece la estructura organizacional. 4. - Los hijos llegan a adquirir los conocimientos para el manejo de la organización directamente del creador. 5. - Por el hecho de ser familia, los integrantes de la compañía se encuentran comprometidos con su trabajo, brindando más energía y tiempo. 6. - Flexibilida
Moins
Par Asfiscal Estrategas...
Microsoft Word
Publiée le 15 Mars 2012
Pages: 2
Lectures: 2
Téléchargements: 0
EMPRESAS FAMILIARES
(Primera parte)
Visión Empresarial
Lunes 05 de marzo de 2012
Con motivo al día de la familia; el pasado domingo
04 de marzo, en esta colaboración semanal
abordaremos el tema de las empresas familiares
en México.
La mayoría de las empresas nacen como
pequeños negocios familiares, los cuales van
creciendo y en...
Plus
EMPRESAS FAMILIARES (Primera parte) Visión Empresarial Lunes 05 de marzo de 2012 Con motivo al día de la familia; el pasado domingo 04 de marzo, en esta colaboración semanal abordaremos el tema de las empresas familiares en México. La mayoría de las empresas nacen como pequeños negocios familiares, los cuales van creciendo y en ocasiones alcanzan dimensiones inimaginables al momento de su creación. Al inicio de operaciones de una empresa familiar existe un entusiasmo y ciertas condiciones de ventaja: trabajo intenso por parte de los miembros; lealtad hacia ella; compromiso con las metas empresariales; confianza entre los integrantes de la familia y visión a largo plazo. Por otro lado, también existen temas de preocupación tales como; la sucesión, la gestión del crecimiento y el patrimonio de la empresa. ADMINISTRACION Con el paso del tiempo, la dirección de la empresa se va tornando más complicada, y la familia tiene la opción de dejarla en otras manos, continuarla asumiendo con to
Moins
Par Asfiscal Estrategas...
Microsoft Word
Publiée le 5 Mars 2012
Pages: 2
Lectures: 1
Téléchargements: 0
MARCAS
Visión Empresarial
Lunes 27 de febrero de 2012
CONCEPTO
Distintivo o señal que el fabricante pone a los
productos de su industria, y cuyo uso le pertenece
exclusivamente.
Marca de fábrica o de comercio
que, inscrita en el registro competente, goza de
protección legal.
(Diccionario de la Lengua
Española)
La función de las...
Plus
MARCAS Visión Empresarial Lunes 27 de febrero de 2012 CONCEPTO Distintivo o señal que el fabricante pone a los productos de su industria, y cuyo uso le pertenece exclusivamente. Marca de fábrica o de comercio que, inscrita en el registro competente, goza de protección legal. (Diccionario de la Lengua Española) La función de las marcas consiste en que el consumidor pueda identificar a los productos y servicios de otros de la misma clase en el mercado, de esa forma es distinguido por ciertas características deseables. El creador de una marca; ya sea persona física o moral, puede optar por explotarla el mismo o ceder su derecho de aprovecharse de ellas económicamente mediante el otorgamiento de una licencia, siendo que el derecho de uso exclusivo se obtiene mediante su registro ante el Instituto Mexicano de la Propiedad Industrial (IMPI). LEY DE LA PROPIEDAD INDUTRIAL (LPI) Dentro del artículo 89 de la presente Ley, se describe lo que puede registrarse como marca que a continuación se
Moins
Par Asfiscal Estrategas...
Microsoft Word
Publiée le 25 Fév. 2012
Pages: 3
Lectures: 1
Téléchargements: 0